スタッフ日記
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クオーレの日常をご紹介しています。
障害者雇用における求められるPCスキル～基本的な操作はどこまで？～
ご訪問ありがとうございます
豊橋市 三本木町
就労支援インクルです
障がい者雇用における求められるPCスキルについて（前編）～基本的な操作というのはどこまでなのか？ – 成年者向けコラム | 障害者ドットコム (shohgaisha.com)
障がい者雇用における求められるPCスキルについて（後編）～基本的な操作というのはどこまでなのか？ – 成年者向けコラム | 障害者ドットコム (shohgaisha.com)
事務職を希望してる場合、
PC操作が出来ることが
絶対条件になってきます。
そのため求人票に
「基本的（最低限）なPCスキルが必要」と
記載されていることがあります。
しかし、
この ” PCスキル “ というのは
どこまで必要なのか、
自分のスキルが
どこまで通用するのか、
分かりにくかったり、
気になることがあると思います。
具体的に必要なスキルを
記載するものもありますが、
” 基本操作 ” や ” 初級程度 ” など
企業が求めるスキルを
推測するのが難しいものもあります。
企業が求めるPCスキルの
必要な経験などは、
企業やその配属（部署）によって基準が様々で、
そのためハローワークでも
PCスキルについての解答が
難しいとされています。
なので、
求人票に記載している
経験や資格は、
必要最低限な知識という
前提で考えて応募する方が、
余裕を持って
面接に臨めると思います。
面接の際、
質問して聞いてみるのも良いでしょう。
ちなみに
【キーボードを見ずに入力が出来る】
【WordやExcelで基本的なビジネス文書や
簡単な関数入りの表の作成・印刷が出来る】
【作成したファイルを適切な場所に保存や移動
フォルダーで管理が出来る】
【メールの作成や送受信が出来る】
【インターネット検索が出来る】 など
障害者であってもなくても
これらの操作が
スムーズに出来れば、
企業が求める
最低限のPCの基本的な操作が
出来ると言えます。
また、
ハローワークの求人票では、
事務系が多いため、
希望する人が多い傾向がありますが、
決して職種が事務しかない
という訳ではありません。
事務職に限らず、
自分の得意な分野や長所を
生かせる仕事にも視野を広げながら、
就職活動していくことが大切です。
2022-11-01
雇用分野における障害者差別の禁止
ご訪問ありがとうございます
豊橋市 三本木町
就労支援インクルです
「障害者雇用促進法（２０１６）」によって、
職場などの雇用分野における
障害者であることを理由とした
不当な差別的取扱いが禁止されています。
労働者の募集や採用、
賃金、仕事の配置や昇進、
退職の勧奨、教育訓練など
雇用に関する様々な局面で、
【 ” 障害者 ” という理由で障害者を排除する 】
【 障害者に対してのみ不利な条件を設ける 】
【 障害のない人を優先する 】
これらの行為が禁止される差別となります。
ちなみに、
障害者のみ利用できる
『障害者求人』や
障害の無い人と同じように
働く上で特性や場面に応じて
発生する障害や困難さを取り除くために
必要な調整や変更を行う
『合理的配慮』は、
就職する障害者にとって、
有利かつ安心して
働くための取り組みのため、
禁止差別には当てはまりません。
また、
「障害者雇用促進法」では、
障害者差別の禁止のほか
事業主に対し、
【 ” 合理的配慮 ” の提供 】
【 相談体制の整備・苦情処理 】
これらの責務が定められています。
もし職場で障害者に対する
差別的な取扱いで困っている場合は、
近くのハローワークに相談してみて下さい。
今後、
障害がある人・ない人との
差別や壁を無くし、
想いやりを持って、
お互いが安心して働く形に
なればと思います。
2022-10-27
メンタルコミュニティAiロボット「パロ」と触れ合おう
ご訪問ありがとうございます。
特定非営利活動法人クオーレです
メンタルコミュニティAiロボット「パロ」と一緒に遊べる体験を開催します。
場所：ライフポートとよはし 1階 104Cafeにて
日時：10月29日（土） １０：００～１４：００
お申し込み不要、参加費無料です
パロとは
パロはメンタルコミュニティAiロボットとして、世界中の病院や施設で愛されているアザラシの赤ちゃんです。
2022-10-25